Mehr als 60 Prozent der Schweizer Führungskräfte fühlen sich regelmäßig unter massivem Termindruck. Im harten Wettbewerbsumfeld steigt der Bedarf nach mentaler Stärke und emotionaler Stabilität, um Teamleistung dauerhaft zu sichern. Emotionale Resilienz ist kein Luxus, sondern der entscheidende Faktor, um Herausforderungen und Stress in Schweizer Unternehmen konstruktiv zu bewältigen. Dieser